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20 Septembre : Marchons pour le Climat,
joignons-nous � la mobilisation
L'Union europ�enne peut et doit r�pondre aux inqui�tudes
l�gitimes de la soci�t� civile et de la jeunesse. Nous, employ�s de la
Fonction publique europ�enne, avons acc�s � l�expertise et � la connaissance
scientifique. Nous sommes des citoyens, des parents et des grands parents.
Alors montrons notre engagement..
September 20th : Let's walk
for the Climate, let's join the mobilization
The European Union can and must respond
to the legitimate concerns of civil society and youth. We, employees of the
European Public Service, have access to expertise and scientific knowledge.
We are citizens, parents and grandparents. So let's show that we care.
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L��quilibre g�ographique au sein de la
fonction publique europ�enne constitue une des priorit�s de la DG HR
La DG HR propose de recourir � des concours par
nationalit� pour les nationalit�s en d�s�quilibre, mais aussi de permettre
des concours � des grades plus �lev�s pour des cat�gories de personnel
difficiles � recruter.
Geographical balance in the
European civil service is one of DG HR's priorities
DG HR proposes to use competitions by
nationality for unbalanced nationalities, but also to allow competitions at
higher ranks for categories of staff difficult to recruit.
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Caisse maladie : PMA: la proposition de U4U
U4U propose que la procr�ation m�dicalement assist�e soit
rembours�e � tous, sans condition de prouver une pathologie.
Health insurance: PMA: the proposal of U4U
U4U proposes that medically assisted procreation be
reimbursed to all, without having to prove a pathology.
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Visite m�dicale annuelle : ce qui va changer
bient�t � la Commission
La visite m�dicale annuelle est une obligation de
l'employeur et un outil de pr�vention des risques de sant�. Mais la
Commission souge � changer la fa�on dont elle g�re cette proc�dure, pour
diminuer la charge de son Service M�dical.
Annual medical visit: what will change soon
at the Commission
The annual medical checkup is an employer's obligation
and a tool for preventing health risks. But the Commission mulls changing
the way it handles this procedure, to reduce the burden of its Medical
Service.
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Politique du personnel pour les agents
temporaires : satisfaire les besoins de l�institution sans remettre en
question le caract�re permanent de la fonction publique ni les int�r�ts du
personnel temporaire ou contractuel !
La DG HR revoit la DGE AT, c'est une occasion pour
am�liorer les perspectives de carri�re de tous les agents sous contrat et de
renforcer la permanence de la fonction publique
Staff policy for temporary staff: meeting the
needs of the institution without calling into question the permanent nature
of the public service and the interests of temporary or contractual staff !
DG HR reviews the TA GIP, this is an opportunity to
enhance the career prospects of all contracted agents and to strengthen the
permanence of the civil service
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Bient�t des potagers dans toutes les
institutions europ�ennes ?
Des coll�gues de la DG AGRI entretiennent un potager sur
une des terrasses de leur b�timent. Cette initiative sympathique donne d�j�
de bons r�sultats et d�montre ses multiples bienfaits.
Soon vegetable gardens in all the European
institutions?
Colleagues from DG AGRI maintain a vegetable garden on
one of the terraces of their building. This nice initiative already gives
good results and demonstrates its multiple benefits.
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Cantines de la Commission � Bruxelles:
Lab�lisation Good Food et juste prix � on va y arriver !
La Commission relance les appels d'offres pour les
cantines. C'est l'occasion de r�fl�chir � une alimentation plus saine, plus
respectueuse de l'environnement, en application du label Good Food.
Canteens of the Commission in Brussels:
Good Food Labeling and Fair Prices - We'll get there!
The Commission prepares the call for tenders for
canteens. This is an opportunity to think about a healthier diet, more
respectful of the environment, in application of the label Good Food.
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Relations ext�rieures de l'Union europ�enne:
Bilan et nouvelles ambitions
La politique ext�rieure et en particulier de S�curit�
et de D�fense Commune (PSDC) est l'objet de fantasmes. Un certain nombre
d'avanc�es tant symboliques que significatives ont �t� enregistr�es depuis
le Trait� de Lisbonne, mais il semble que nous soyons au milieu du gu�. Le
d�fi pour Josep Borrell, nouvellement d�sign� comme Haut Repr�sentant, est
bien de construire une "souverainet� strat�gique" et certainement, au moins
dans un premier temps, � Trait�s constants.
External relations of the European Union:
assessment and new ambitionsForeign policy
and in particular the Security and Common Defense (CSDP) is the subject of
fantasies. Several symbolic and significant advances have been made since
the Treaty of Lisbon, but it seems that we are in midstream. The challenge
for Josep Borrell, newly appointed High Representative, is to build "strategic
sovereignty" and certainly, at least initially, without changes to the
Treaties.
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Ce texte sera publi� dans le prochain num�ro du
GRASPE. Nous vous l'offrons en avant-premi�re. |
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Parlement : la DG PERS annonce une
r�ouverture du Statut
Monsieur Knudsen annonce une r�ouverture du Statut en
2020, en particulier pour r�duire le pourcentage de fonctionnaires
permanents dans la fonction publique europ�enne. U4U s'oppose � de nouvelles
attaques contre notre Statut et rappelle que les Institutions devraient
plut�t se battre pour un budget qui permette de faire face aux d�fis du
moment.
Parliament: DG PERS announces reopening of
the Staff Regulations
Mr Knudsen announced a reopening of the Staff Regulations
in 2020, in particular to reduce the percentage of permanent civil servants
in the European civil service. U4U opposes further attacks against our Staff
Regulations and argues that the Institutions should instead fight for a
budget that meets the challenges of the moment.
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THE EUROPEAN COMMISSION ART CLUB EXHIBITION:
"Indian
Summer"
16.09 � 31.10.2019, Cafeteria VM-2, Rue
Van Maerlant 2, 1040 Bruxelles
The members of the European Commission Art Club are
happy to invite you to discover their works exhibited at the cafeteria of
Van Maerlant-2 from 16 September to 31 October 2019.
After a colourful and relaxing holiday period
conducive to painters� inspiration, let us enjoy a warm and sunny Indian
Summer! |
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